Iş haqqında

Позиция: Трейд-маркетинг менеджер Требования к занимаемой должности  Высшее образование (экономическое, финансовое, математическое в сфере маркетинга).  Опыт работы руководителя отдела не менее 3-х лет;  Опыт в организации трейд-маркетинговых активностей;  Грамотные русский и азербайджанский языки (письменные и устные); английский - на уровне Upper Intermediate и выше;  Отличное знание MS Office (SAP, Access, Excel (в части сводных таблиц и формул, желательно макросы)).  Знание и понимание продуктов брендов-партнёров и их маркетинговых стратегий  Навыки планирования по принципу S.M.A.R.T.  Аналитические способности. Умение работать с информацией, систематизировать ее и проводить анализ;  Знание алгоритмов сбора баз контактов / клиентской базы через различные инструменты (ретаргетинг, Socfishing, Social Ad).  Умение проводить следующие анализы: корреляционный, регрессионный, дискриминантный, ABC-XYZ.  Знание web-аналитики.  Умение работать в CRM-системах.  Умение чётко формулировать видение запланированного результата, критерии его достижения и оценки  Навыки SWOT-анализа  Умение разрабатывать стратегию и концепцию на основе полученных данных  Навыки организации расчетов эффективности от реализации проектов  Навыки увеличения объема продаж и повышение рентабельности продаж  Навыки и опыт работы над проектами  Навыки решения нестандартных ситуаций с клиентами; при возникновении проблем не оставлять их без внимания, предпринимать активные действия для их решения  Стрессоустойчивость, требовательность, ответственность, коммуникабельность, внимательность, инициативность, Responsibilities /Обязанности  Координация работы сотрудников своей команды с сотрудниками PR отдела, а также со смежными департаментами;  Адаптация новых сотрудников  Выявление талантов  Составление плана обучения  Участие в решении внештатных ситуаций, возникающих в процессе работы отдела и не описанных в должностных и прочих инструкциях для персонала.  Регламентирование и стандартизация процессов со смежными отделениями по зоне ответственности  Годовое, квартальное и оперативное планирование.  Бюджетирование, управление ТМ - бюджетом;  Активное участие в разработке маркетинг- и медиа-планов по категориям/направлениям;  Разработка маркетинговых акций с целью увеличения покупательской активности, а также посещаемости всех торговых объектов компании;  Презентация трейд маркетинговых проектов команде продаж и партнёрам;  Разработка и реализация партнерских трейд-маркетинговых активностей;  Работа над увеличением up- и cross-selling показателей;  Управление возобновлением и улучшением базы данных клиентов Компании;  Выделение активных и неактивных клиентов;  Разработка предложений и запуск трейд-маркетинговых активностей по увеличению лояльности существующих клиентов и привлечению новых;  Написание технического задания для специалистов ERP-системы для запуска и реализации трейд-маркетинговых акций;  Управление процессом CRM – рассмотрение жалоб и обращений, поступающих от клиентов Компании, поддержание эффективных взаимоотношений с лояльными и постоянными клиентами Компании;  Администрирование бутиков по вопросам CRM.;  Ведение базы данных по клиентам Компании  Координация выдачи дисконтных и бонусных карт клиентов и т.д.);  Создание и сдача регулярных отчётов (годового и пр.) по ТМ-активностям (ежемесячная, ежеквартальная, ежегодная);  Оценка эффективности проведённых трейд-маркетинговых активностей E - mail : [email protected] [hidestr] Company: Italdizain Group Title: Трейд-маркетинг менеджер [/hidestr]